Røde Kors Indsamling

Vi ønsker at hjælpe så mange som muligt, så meget som muligt. Vi skal have hænder nok til vores arbejde og kommunikere godt og ofte om alle de tilbud, vi har i Odense. Så dem, der har brug for vores hjælp, kan få den. Præmissen for, at vi kan hjælpe, er, at vi er kendt og synlige i vores område.

Vi er en stor afdeling på over 700 frivillige, der sammen driver 4 genbrugsbutikker og 17 forskellige aktiviteter – lige fra førstehjælp og vågetjeneste til familienetværk og integrationstilbud.

Vi er ved at opbygge et team, der skal løfte vores kommunikation til nye højder, og det er her, du kommer ind i billedet. For vi har brug for en leder, en såkaldt aktivitetsleder, af vores kommende kommunikationsteam. En leder, der kan koordinere, prioritere og styrke vores kommunikation. Du bliver det bindende led i vores kommunikationsteam og vil have et tæt samarbejde med sekretariatslederen, formanden og bestyrelsen om vores kommunikationsindsats. Du vil også blive bindeled til vores sekretariat i København, Landskontoret, hvorfra du vil få masser af hjælp og støtte til dit arbejde, samt en række muligheder for kompetenceudvikling, rådgivning og netværk med andre frivillige aktivitetsledere for kommunikation.

Du har måske 4-5 timer om ugen til frivilligt arbejde – måske lidt mere, måske lidt mindre. Det er ikke afgørende. Det vigtigste er, at du har lyst til og mod på frivilligt arbejde, at du kan se dig selv i en ledende rolle i Røde Kors, og at du brænder for kommunikation, frivillighed og socialt arbejde.

Vi kunne rigtig godt tænke os, at du:

  • har lyst til og mod på at lede vores kommunikationsteam i Røde Kors Odense
  • har erfaring med ledelse og kommunikation
  • har en naturlig evne til at koordinere og prioritere opgaver
  • bliver motiveret af at hjælpe udsatte danskere og andre, der har brug for støtte
  • har lyst til at være frivillig nogle timer om ugen
  • sætter pris på fællesskab og holdånd

Du behøver ikke være uddannet i kommunikation eller journalistik for at være leder af kommunikationsteamet, men du skal gerne have interesse for sociale medier, pressearbejde og lignende kommunikations-arbejde. Røde Kors’ landskontor hjælper med at klæde dig på til opgaven i det omfang, du har brug for det.

Det får du ud af det:

  • Du hjælper Røde Kors i arbejdet med at hjælpe mennesker over hele verden.
  • Du bliver en del af afdelingens kommunikationsteam og får erfaring med kommunikation i bred forstand.
  • Du får mulighed for at udvide dine kommunikationsfærdigheder og formidlingsevner.
  • Du udvider dit netværk og møder andre frivillige og Røde Kors medarbejdere.
  • Du får indblik i og masser af hands-on erfaring fra verdens største humanitære hjælpeorganisation.
  • Frivilligt arbejde i Røde Kors er en god tilføjelse til dit CV

Vi kan ikke tilbyde dig løn, til gengæld byder vi på gode oplevelser, et fagligt fællesskab og en stærk feedbackkultur, så du kan udvikle dig som kommunikatør. 

Røde Kors arbejder for at hjælpe verdens mest udsatte mennesker – både i udlandet og i Danmark. Vi er altid til stede og kan træde til der, hvor der er brug for hjælp. Dette er Røde Kors’ kernevision. I Danmark har Røde Kors 201 afdelinger fordelt i hele landet og 34.000 frivillige, der arbejder for Danmarks udsatte. Derfor er der altid en Røde Kors frivillig tæt på alle danskere, og hjælpen er altid lige om hjørnet.

Kontakt os på knappen "Kontakt Organisation"

Vi glæder os til at møde dig 😊




På frivilligjob.dk finder du frivilligt, ulønnet arbejde.

Frivilligt arbejde er for alle – og frivilligjob.dk opfordrer derfor alle uanset køn, alder, etnicitet, nationalitet, social baggrund, seksuel orientering, handicap og religiøst eller politisk ståsted til at søge.

Information:

  • Arbejdsplads(er): Odense C
  • Opgavetype: Bestyrelse, udvikling og strategi, Kommunikation og IT, Ledelse af aktiviteter
  • Arbejdsområde: Humanitært arbejde, Socialt arbejde og udsatte
  • Længere forløb
  • Organisation: Røde Kors

Info om organisationen:

Røde Kors
  • Opdateret den: 11.09.24
  • Udløb: 06.11.24
Andre jobs fra organisationen: