BørnsVoksenvenner søger lokale bestyrelsesmedlemmer

Børns Voksenvenners lokalforening i Hjørring søger iøjeblikket personer, der har lyst til at arbejde med udvikling af det lokalebestyrelsesarbejde.

Som frivillig i en bestyrelse kan du fx vælge etansvarsområde som du har lyst til at beskæftige dig med. Det kan b.la væreindenfor:

  • Matching
  • PR/marketing
  • Aktiviteter/udflugter/Events
  • Frivillig pleje og hvervning af frivillige
  • Fundraising

Vi tilbyder dig:

  • Gode muligheder for medindflydelse og ansvar
  • Mulighed for at få konkret erfaring med bestyrelsesarbejde
  • Et nyt netværk
  • En platform hvorfra du kan gøre en forskel for børn med spinkle og svære familieforhold
     

Til gengæld forventer vi b.la.:

  • Du er nytænkende og kan handle påéer, men er samtidig konstruktiv og struktureret
  • Du kan komme medeer til hvordan vi udvider kendskabet til Børns Voksenvenner i lokalområdet
  • Du kan afsætte ca. 1-4 timer om ugen afhængig af hvilke initiativer vi iværksætter i bestyrelsen
  • Du er udadvendt og god til at lytte
  • Du er passioneret i at yde frivilligt arbejde hvor du hjælper børn, som har det svært
     

Du kan være pensioneret, studerende, ledig, freelancereller noget helt andet. Det er ikke vigtigt for os. Bare du kan engagere dig oger interesseret i at lære mere og lave frivilligt arbejde.  

Arbejdet er ulønnet men giver dig en oplagt mulighedfor at kunne tilføje relevant erfaring til dit CV eller bruge mange årserfaring i en god sags tjeneste.

På frivilligjob.dk finder du frivilligt, ulønnet arbejde.

Frivilligt arbejde er for alle – og frivilligjob.dk opfordrer derfor alle uanset køn, alder, etnicitet, nationalitet, social baggrund, seksuel orientering, handicap og religiøst eller politisk ståsted til at søge.

Information:

  • Arbejdsplads(er): Hjørring
  • Opgavetype: Bestyrelse, udvikling og strategi, Mentor og voksenven
  • Arbejdsområde: Børn og unge
  • Længere forløb
  • Organisation: Børns Voksenvenner
  • Opdateret den: 04.12.19
  • Udløb: 04.06.20
Andre jobs fra organisationen: